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La Direction et le Personnel élaborent ensemble leur projet d’établissement.
Celui-ci permet de clarifier les valeurs, les missions et de donner un sens aux
actions quotidiennes.
Il se compose :
- d’un projet
médical,
- d’un projet de
soin,
- d’un projet de
vie (la qualité de l’accueil, l’animation, la restauration et l’hôtellerie sont
évoqués),
- d’un projet
social.
- d’un projet
ouverture sur l’extérieur
- d'un projet
qualité et gestion des risques,
Ce projet d’établissement permet d’établir un plan d’action et des objectifs
dans chacun des domaines cités durant 5 ans. Il s'appuie sur les forces et les
défis suite à notre évaluation interne.
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